تحليل البيانات باستخدام Excel و Power BI

تحليل دوران الموظفين والتعويضات | مشروع Power BI مشروع تحليلي شامل في مجال الموارد البشرية يهدف إلى فهم أسباب دوران الموظفين (Attrition) وتحسين استراتيجيات الاحتفاظ بالكفاءات، من خلال تصميم 5 لوحات معلومات تفاعلية باستخدام Power BI. أهم النتائج: تحليل بيانات 1470 موظفًا بمعدل دوران عام 16.12%. ارتفاع معدل الاستقالة بين غير المتزوجين والفئة العمرية 25–34 عامًا. قسم المبيعات والمسافرون بشكل متكرر سجلوا أعلى معدلات دوران. وجود علاقة قوية بين انخفاض الدخل، العمل الإضافي، انخفاض الرضا الوظيفي وزيادة احتمالية ترك العمل. الموظفون الذين يعملون لساعات إضافية سجلوا معدل دوران مرتفع بلغ 30.53%. التوصيات: تقليل عبء العمل الإضافي. تحسين برامج الرضا الوظيفي والمشاركة. دعم الموظفين منخفضي الدخل. تعزيز برامج التهيئة والمتابعة في المراحل الأولى من التوظيف. الأدوات المستخدمة: Power BI – تحليل البيانات – تصور البيانات – HR Analytics