تحليل بيانات الموارد البشرية لقياس معدل الاستقالات (HR Attrition Analysis Dashboard)
تفاصيل العمل
في هذا المشروع قمتُ بتحليل بيانات الموارد البشرية بهدف فهم العوامل المؤثرة على معدل الاستقالات داخل الشركة. تم تنظيف ومعالجة البيانات باستخدام Power Query، وإنشاء نموذج بيانات متكامل عبر Power Pivot، ثم تصميم Dashboard تفاعلية باستخدام Excel توضح: - توزيع الموظفين حسب الأقسام والمستويات الوظيفية. - العلاقة بين معدل الاستقالات والعوامل مثل الراتب، المسافة من المنزل، وسنوات الخبرة. - مؤشرات الأداء (KPIs) توضح نقاط القوة ومناطق التحسين داخل بيئة العمل. النتيجة كانت لوحة تفاعلية تساعد الإدارة على اتخاذ قرارات مستنيرة للحد من معدل الاستقالات وتحسين الاحتفاظ بالموظفين.
مهارات العمل
بطاقة العمل
طلب عمل مماثل
